【診断テストつき】強み・弱み分析ができたらやることまとめ

翔平
翔平

こんにちは!

強み専門キャリアコンサルタントの翔平です。

この記事は…

困る人
困る人

強みは分かってきたけど、
これからどうしたらいい?

困る人
困る人

転職活動がもう何ヶ月も
進んでません…。

なにか変えたいのですが…

困る人
困る人

これから転職活動を
スタートさせます!

何からすれば良いですか?

こんな方にオススメです。

僕は「強みを知り」
人生が変わりました。

またそれがきっかけで、
強み専門キャリアコンサルタントとして活動。

これまで100名以上の強み分析を通し、
転職活動のお手伝いをしてきました。

翔平はこんな人:

名古屋の子ども向け福祉施設で働く、

27歳の指導員兼人事のひと。
 

キャリアコンサルタント・作業療法士の
W国家資格を持ち「個性を引き出す
関わり」が得意。


強み分析オタクで、2年間で100名近くの相談を受けている。

 

「たのしく仕事を続ける人をふやす」を
テーマに、経験したこと・学んだことを
ブログやtwitterで発信中。


ウイスキーとクラフトビールが好き。
ウイスキーはビンからラッパ飲み。

このブログでは、
「仕事を楽しく続ける人を増やすため」に
強みを見つける方法などをお伝えしています。

今回は、強み・弱みを知ったあとで
どうすれば良いのか?

という疑問にお答えしますね。

診断テストをまず用意したので、
それに答えてやるべきことを
考えてみてください。

【診断テスト】:あなたの転職レベルが3問でチェック!

では早速テストです。

と言っても3問しかありません。

以下のチャート通り、答えてくださいね。

矢印の先が、あなたの転職レベルです。

結果は出ましたか?

診断レベルの見方とやるべきこと

では、それぞれカンタンに解説しますね。

自分がどのレベルか自信がない方は、
それぞれの解説を読んで、
しっくり来る方を選んでください。

レベル別の「オススメアクション」は
後ほどくわしくお伝えしますね!

当てはまっていないレベルについては、
飛ばしてもらってOKです!

①:モヤモヤ解消レベル

②:本格スタートレベル

③:転職力UPレベル

④:継続レベル

①:モヤモヤ解消レベル

「転職するか決めた」という質問に
もちろん!」と答え切れない方は、
モヤモヤ解消レベルです。

モヤモヤ
レベルの人
モヤモヤ レベルの人

今の仕事に
大きな不満はないけど、
かといって
満足もしていないよ…。

こんな方が当てはまりますね。

「転職しようかな…」
「でも今の会社も悪くないし…」
「ただ、ずっとこのままでいいのかな〜」

などなど、あれこれ考えている段階です。

このレベルの人は、
焦る必要がないのでじっくりと
考えることができます。

しかし、先延ばしにもしやすく

悩む人
悩む人

半年前に転職しておけば…

とタイミングについて
後悔する人が多いのが特徴です。

なので後ほどお伝えするように、

  • 自分に合った方法でモヤモヤを減らす
  • 周りの情報にまどわされない

ということがポイントになりますね。

なお、この時期でむやみに転職サイトに
登録するのはオススメしていません。

②:本格スタートレベル

転職したいけど、
まだ信頼できる転職エージェントに
出会えていない方は
「本格スタートレベル」です。

スタート
レベルの人
スタート レベルの人

転職はしたいけど、
仕事も忙しいし
まだそんなに活動できて
いないなぁ…

スタート
レベルの人2
スタート レベルの人2

求人をチェックしては
いるけど、
ピンと来ないです。

やりたいことも
特に決まってないし…

こんな方が多いですね。

なお、求人に応募したり
面接を受けたりしていても、

「エージェントに安心して相談できない」
「応援してくれる人が少ない」

ならこのレベルになります。

(良いエージェントを使っている人と
そうでない人は情報量や行動力に
差がつきやすいため。)

このレベルの人は、
転職することが決まっている分
すぐに行動する準備ができています。

ただ、
選択肢が色々とありすぎて
悩みがち
という方が多いです。

その結果、
「準備はできているけど動いていない」
となりやすいです。

そのため、ポイントは…

  • 「良き相談相手」の条件を知る
  • 情報整理のため、プロと話をしてみる
  • 自分の「大切なこと」を大切にする

になります。後ほど解説しますね。

③:転職力UPレベル

「エージェントも決まったし、
どんどん活動するぞ!
でも、まだ添削や面接の対策はしてないや…」

こんな方は転職力UPレベルです。

転職力UP
レベルの人
転職力UP レベルの人

何社か受けたんだけど、
内定がもらえなくて…

転職力UP
レベルの人
転職力UP レベルの人

転職活動をしているうちに
なんだか自信が
なくなってきました…。

という方が多いですね。

このレベルの方は
希望する企業・働き方などは
だいたい絞り込めていることがほとんど。

ただ、内定が出ずに悩んでいる状態ですね。

ここまできたら、やることは多くありません。

なぜなら
「転職はだれしも経験が少ないから」です。

この文をお読みの方は、
日本語をスラスラと読み、スマホですいすい
情報を集めたりすることができるはずです。

言葉は毎日使いますし、
スマホも触っていくうちに使い方が
わかってきますよね。

転職も同じです。

経験が少ないから、うまくいかないんですね。

なので、練習すれば良いのです。

ただほとんどの人がこれをやりません。

おそらく面倒だからですね。

そこで後ほど、
練習のポイントをお伝えします。

④:継続レベル

「良いエージェントも見つかって、
書類も面接も対策バッチリ!」

こんな方は、継続レベルです。

正直、僕からアドバイスすることは
ほとんどありません。

ただ、自信満々なときほど
人間は自分のことが分からなくなるもの。

転職後に後悔しないためにも、
チェックしておきたい項目について
お伝えしていきますね。

レベル別!転職オススメアクション

ではここから、診断をもとに
あなたにおすすめのアクションを
お伝えします。

①:モヤモヤ解消レベルの人がすべきこと

先ほど触れたように、
モヤモヤレベルの方は

  • 自分に合った方法でモヤモヤを減らす
  • 周りの情報にまどわされない

ことが重要です。

たとえば、こんな意見を聞いたことは
ありませんか?

「市場価値が大切だ!」
「最低でも1年は勤めた方が良いよ」
「転職は若いうちしかできないよ!」

これらは、あくまでその人の意見です。

転職や仕事えらびにおいて「みんなの正解」は
ありません。

これは「生き方の正解」がないのと同じです。

夜遅くまでバリバリ働くのが楽しい人もいれば
趣味を大切にゆっくり生きたい人もいます。

家族優先したい人もいますし、
1人の時間を満喫したい人もいるでしょう。

何が言いたいかというと、僕は
「あなたの人生」を大切にしてほしいのです。

そのために、
ぜひ一度「どう働いたら自分は幸せなのか?」
を考えてみてください。

ただ、何もなしで考えるのは大変ですよね。

そこで

  • 話をしたい人向けの無料サービス
  • じっくり考えたい人向け分析サイト
  • 参考になる書籍

を以下の記事でまとめました。

ぜひこちらを参考にモヤモヤを整理して
くださいね。

(記事は2022年4,5月に追加されます)

②:本格スタートレベルの人がすべきこと

まだ信頼できるエージェントに出会えて
いない、本格スタートレベルの方。

この場合はまずはエージェント探しが
必要になってきますね。

相談できる人がいないデメリットは
こちらをご覧ください。

(記事は2022年6月ごろに追加されます)

やるべきことはシンプルで、

「良いエージェントの条件を知る」
「エージェントと話をする」

これだけです。

まずは条件を知ること。

転職業界は、今大きなバブルを迎えています。

なぜなら、どの企業も人材不足だから。

翔平
翔平

僕の会社も血まなこで人を
探しています(笑)

なので、残念ながらエージェントを
「お金ほしさ」にやっている人も
少なくありません。

そんな悪徳エージェントは
手当たり次第に転職を勧めてきたり、
あなたに合わない企業もゴリ押ししてきたり

する可能性があります。

ということで、
「良いエージェント」「悪いエージェント」を
見分けられる知識を
まず身につけてくださいね。

(記事は2022年6月ごろに追加されます)

その後は、実際にエージェントと
話をするのがおすすめです。

餅は餅屋、やはりプロに話を聞くと
思いもよらない情報がたくさん出てきます。

また、人事や会社の目線から情報をくれるので
内定率をグッと上げることができますね。

タイプ別のオススメエージェントは
以下の記事で紹介していますので、
こちらもあわせてチェックしてください。

(記事は2022年6月ごろに追加されます)

③:転職力UPレベルの人がやるべきこと

このレベルの方がやることは
シンプルで、ただ練習です。

職務経歴書・履歴書を何度も見てもらって、
面接の対策をお願いしましょう。

なお、以下の記事では
書類の添削や面接対策に評判の良い
エージェントを紹介しています。

困る人
困る人

今のエージェントさんとは
ちょっと相性が悪いな…

困る人
困る人

別の人の意見も
聞いてみたいんだけど…

と感じた場合には、一度
登録して意見を聞いてみてくださいね。

(記事は2022年6月ごろに追加されます)

④:継続レベルの人がやるべきこと

「良いエージェントも見つかって、
書類も面接も対策バッチリ!」

こんなあなたには、
先ほどお伝えしたように
チェックリストをご用意しました。

「転職の落とし穴」をご紹介していますので、
自分が当てはまっていないか
確認してみてくださいね。

(記事は2022年6月ごろに追加されます)

個別のお問合せについて:

なお、強み分析やブログの更新をしていると、時々こんなご連絡をいただきます。

みなさん
みなさん

直接、翔平さんに
ご相談してみたいです!

こういった声をいただくのは
とても嬉しいです!

ただ、僕は転職エージェントの方と比べると
「強み分析」「転職理論」に特化しています。

なので、「転職したいよ!」という方は
ぜひ以下のエージェントさんに
ご相談をされてみてください。

(記事は2022年5月頃に追加されます)

ただ、「強み分析をやり直したい」
「相談相手になってほしい」という場合には
有料ですが相談をお受けしております。

強みを0から知りたい方や、
転職するかそもそも悩んでいる方には
お力になれるかと思います。

よければ以下のページをご覧ください。

(特設ページは準備中です!2022年5月頃に公開予定です。)

まとめ:自分のレベルを知って、動きはじめよう!

ここまでご覧いただき、
ありがとうございました!

転職は、
人生の大きなターニングポイントです。

うまくいけば人生は必ず良い方向に進みます。

逆に失敗したり、
理由もなく先延ばしにしてしまったりすると
人生の満足度が下がりかねません。

僕はプロ野球が好きなのですが、
ぼやきで有名だった野村監督は
こう言っています。

心配とは、
行動の不足から起こるものである。

野村 克也(プロ野球監督)

人間、何もしていないと不安になります。

ただ、かと言ってすごいことをする必要も
ないんですね。

僕自身、たまたま転職サイトを
ながめていて今の会社に出会いました。

小さな一歩で、大きな変化は起こるもの。

そのための知識・アイデアをどんどんと
お届けできれば、と思って
このサイトを作っています。

なので、ぜひ自分の診断レベルに合った
行動を試してみてくださいね。

では、また次の記事で
お会いしましょう!

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